Téléchargez le livre blanc d’Attentia : optimiser la rémunération pour contrer la hausse des coûts  

Comment augmenter le pouvoir d’achat et renforcer la motivation de vos collaborateurs sans faire déraper votre budget ? L’employeur qui tient à maîtriser son coût salarial ne doit pas se limiter à la fiche de paie. 

Ce livre blanc démontre, à l’aide d’exemples concrets et de simulations, les bénéfices que peut apporter une vision globale de la politique RH. Nous y explorons le potentiel inexploité de la rémunération classique et nous examinons d’autres facteurs qui ont une incidence fondamentale sur le coût salarial, comme l’absentéisme, la rotation du personnel et la sécurité. 

À lire absolument si vous travaillez dans les RH et recherchez l’équilibre entre santé financière et satisfaction des collaborateurs. 

Vous avez des questions concernant la rémunération et les récompenses ? Contactez-nous.  

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