In deze tijden is én blijft het cruciaal om de vinger aan de pols te houden van het welzijn van uw medewerkers.
Met de SENSOR bevraging zorgt u ervoor dat u wettelijk in orde bent én gaat u voor een duurzame aanpak van stress en een positieve impact op engagement en motivatie.
Om risico's op vlak van het psychosociaal welzijn bij uw medewerkers te identificeren is er onze wetenschappelijk onderbouwde SENSOR-bevraging. Heeft u zicht op de bronnen van stress en motivatie bij uw medewerkers? Met de SENSOR brengen wij die in kaart. Op basis van de resultaten wordt een doeltreffend actieplan opgesteld.
Bovendien is de SENSOR bevraging volledig conform de wettelijke vereisten voor de psychosociale risicoanalyse. Uw onderneming is namelijk wettelijk verplicht om bij grondige organisatiewijzigingen of belangrijke wijzigingen in de risico’s (vb. thuiswerk) een nieuwe risicoanalyse uit te voeren.
En met drie extra modules die tijdelijk aan het werkbelevingsonderzoek worden toegevoegd, wordt de SENSOR nu ook aangepast aan de actuele context van de corona-periode.
Hoe gaan we precies te werk? Ontdek het snel in de SENSOR fiche!